Welcoem to posts!!

in the future - u will be able to do some more stuff here,,,!! like pat catgirl- i mean um yeah... for now u can only see others's posts :c

弁護士山﨑駿の毎日人事労務
Posted 3 weeks ago

本年もよろしくお願いいたします。
本年最初の動画のコメント欄にも記載しましたが、他に時間を掛けたいこと（目標）があるため、本年から土日祝日の「毎日サクッと労働裁判例」の投稿は原則お休みとしようと考えております。
タイトル詐欺のようになってしまいますが、「（平日）毎日サクッと労働裁判例」ということでご容赦ください。

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弁護士山﨑駿の毎日人事労務
Posted 1 month ago

クリスマスはいかがお過ごしでしょうか。
昨年11月16日から休まず毎日投稿してきているショート動画「毎日サクッと労働裁判例」ですが、本日の投稿をもって年内最後にしようと思います。
自身の研鑽の一環で始めた活動であり地味な動画ではありますが、このような形式でも今年1年間で400名程の方にチャンネル登録していただくことができました。この活動を通して人事労務弁護士としての力も確実についてきていることも確信しております。
年明けは1月5日か6日から再開する予定ですので、新年も引き続きご覧いただけますと幸甚です。
良いお年をお迎えください！

なお、会社側の人事労務に関するご相談などについては、チャンネル概要欄のアドレス等からご連絡いただければ受任等について検討させていただきますので、もし何かございましたらご連絡いただければと存じます。

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弁護士山﨑駿の毎日人事労務
Posted 2 months ago

今年が閏年だったので、本日、令和６年１１月１５日は「毎日サクッと労働裁判例」の更新を始めてから３６６日目でちょうど１年になります。
（１週間ほど体調を崩していたこともありましたが）１日も途切れることなく更新を続けて来られたのは視聴してくださる皆様のおかげです。
年末年始は少しお休みするかもしれませんが、引き続きできる限り更新を続けて参りますので、今後ともよろしくお願いいたします！

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弁護士山﨑駿の毎日人事労務
Posted 5 months ago

以下のとおり、8/28(水)13時から弊所主催の内定・内々定に関する無料オンラインセミナーを実施いたします。
ご都合が合えば是非ご参加ください。
下記は事前登録用URLです。
us02web.zoom.us/webinar/register/WN_rvchzZTGQg2ULk…

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来年４月に新入社員を迎え入れようとする企業や法人の皆様は、内定に先立って内々定を出し始めているのではないでしょうか。

内定や内々定に関しては、「入社前であれば無給で入社後の業務に関する研修に参加させても大丈夫」、「内定辞退の申出があっても引き留めることができる」、「内々定を出しただけであれば会社から内々定取消しを自由に行える」などといったように多くの誤解があります。

また、最近では、とある食品メーカーの内定者複数名が「ボロ家ハラスメント」により内定辞退し、その後の会社の対応も含めてネット上で炎上したということがありました。

本セミナーでは、採用トラブルを予防するために、内定や内々定に関して判断された昭和から令和までの約30個の裁判例を網羅的に紹介・分析し、内定や内々定に関するありがちな誤解を解消しながら正しい知識と実務対応を身に付けていただける内容をご用意しております。